东方集团（600811）主营业务：大米加工销售、油脂加工销售、豆制品加工销售、农产品购销及农业供应链服务等。东方集团2024年一季报显示，公司主营收入4.13亿元，同比下降78.73%；归母净利润1.72亿元，同比上升78.65%；扣非净利润1.63亿元，同比上升169.66%；负债率55.62%，投资收益4.02亿元，财务费用1.97亿元，毛利率9.11%。

神马股份（600810）主营业务：尼龙66浸胶帘子布和尼龙66工业丝的生产和销售。神马股份2024年一季报显示，公司主营收入33.55亿元，同比上升12.29%；归母净利润3083.68万元，同比上升243.05%；扣非净利润2624.06万元，同比上升192.3%；负债率64.2%，投资收益704.07万元，财务费用8024.67万元，毛利率11.32%。

导读：“笔据《职业法》的法例，职业者享有获得职业答谢、享受社会保障等多项职业权力。”

“你是试用期，我说革职你就革职你呀”，“对公司不好的东谈主，我花100万皆不错让他权威扫地”，“法律无所谓呀，我就思让法律来整改整改我”……

近日，河南超力新动力有限公司（下称“河南超力”）总司理王明煜的此番言论在网上速即发酵，成为采集热议的话题。

图源超威集团官网

8月5日晚，超威电源集团有限公司在其官微“和合超威”中发布声明称：

鉴于河南超力新动力有限公司总司理王明煜在处理职工劳资纠纷一事中，发表不妥言论，气魄恶劣，形成社会不良影响，咱们对此深表歉意。经公司磋议决定，免去王明煜河南超力新动力有限公司总司理职务。

爱企查App夸耀，河南超力由超威集团控股，其合手股比例为65%，为第一大推动。王明煜合手有河南超力30.91%的股份，为第二大推动。

超威集团创立于1998年，主营铅蓄电板、锂电板等家具。河南超力建树于2015年，总部位于河南新乡，主要家具为锌镍电板。

8月4日，有网民在外交媒体发布信息称，我方在试用期快两个月时被公司革职，还因工资、社保、抵偿等问题产生纠纷。该网民同期发布了多段灌音，称是一样流程中涉事公司讲求东谈主话语的灌音。

灌音中，一位须眉称，“你是试用期，我说革职你就革职你呀”，“对公司不好的东谈主，我花100万皆不错让他权威扫地”，“法律无所谓呀，我就思让法律来整改整改我”……

图源当事东谈主外交媒体截图

据大皖新闻，当事东谈主在外交媒体上暗示，事发于本年6月14日，她被公司革职后，向当地谋划部门反馈，经过协调，公司把工资给了她，但仍断绝支付抵偿金；为了要抵偿金和社保，她苦求了职业仲裁，但对方在仲裁流程中“已经气魄刚毅，不承认不协调”。

8月5日，记者屡次拨打河南超力新动力有限公司的公开电话，皆无东谈主接听。关于李女士在外交媒体上所说的情况，超威电源集团有限公司客户服务热线职责主谈主员则暗示，公司高度照看此事，正在进一步走访了解当中。

随后，记者拨打了河南新乡市高新区职业保障监察投诉电话，职责主谈主员暗示，6月份就已将李女士工资的问题惩处，抵偿的问题当地仲裁机构已袭取理。新乡市卫滨区职业东谈主事争议仲裁委员会职责主谈主员则暗示，“这个案件咱们这边开过庭了”，其他情况未便闪现。

“笔据《职业法》的法例，职业者享有获得职业答谢、享受社会保障等多项职业权力。”北京市京师讼师事务所讼师孟博称，《职业协议法》对试用期内排除职业协议的情形进行了截至，其中第二十一条明确法例，除职业者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项法例的情形外，用东谈主单元不得排除职业协议。

“用东谈主单元违警排除粗略隔断职业协议需承担法律拖累。”孟博暗示全讯娱乐网app(中国)官方网站，笔据《职业协议法》第八十七条的法例，用东谈主单元违背本法法例排除粗略隔断职业协议的，应当依照本法第四十七条法例的经济补偿轨范的二倍向职业者支付抵偿金。